Nuo kitų metų sausio turėtų didėti darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis ir gaunančių darbo užmokestį iš valstybės, savivaldybių ir Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetų bei kitų valstybės įsteigtų fondų lėšų, atlyginimai.
„Šis didinimas labiausiai palies mažiausius atlyginimus gaunančių biudžetinių įstaigų darbuotojus, kadangi šie žmonės turi būti kiek įmanoma labiau socialiai apsaugoti. Įstatymo projekte numatėme schemas, kuriomis remiantis šių darbuotojų minimalūs atlyginimai galėtų didėti iki 50 eurų“, – pranešime žiniasklaidai teigia socialinės apsaugos ir darbo ministrė Algimanta Pabedinskienė. Apmokėjimo sistema bus nustatoma kolektyvinėje sutartyje arba vidaus ar darbo tvarkos taisyklėse, suderinus su darbuotojų atstovais. Sistemoje bus detalizuojami pareiginės algos nustatymo kriterijai.
Šiam siūlymui iš valstybės biudžeto prireiktų per 20 mln. eurų per metus. Valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo įstatymo projektas artimiausiu metu bus teikiamas svarstyti Vyriausybei.
